Sie übernehmen die fachliche sowie organisatorische Leitung des Vergabeteams und gewährleisten die rechtskonforme Durchführung sämtlicher VergabeverfahrenDarüber hinaus koordinieren Sie die Vorbereitung, Durchführung und Steuerung nationaler als auch europaweiter VergabeverfahrenSie führen Verhandlungsverfahren, beantworten eingehende Bieterfragen und sind für die Bewertung der eingereichten Angebote verantwortlichZudem beraten Sie die Fachbereiche in vergaberechtlichen Fragestellungen und führen Schulungen zu relevanten vergaberechtlichen Themen durchWährend sämtlicher Tätigkeiten stehen Sie in engem Austausch mit den Bereichen Einkauf, Recht, Bau & Technik sowie mit der Geschäftsleitung Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Verwaltungswissenschaften oder in einem vergleichbaren StudiengangDarüber hinaus bringen Sie fundierte Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Beschaffung und Vergabemanagement mit und besitzen vertiefte Fachkenntnisse im Vergaberecht (UVgO, VgV, VOB/A, GWB)Sie haben bereits erste Führungserfahrung erworbenSehr gute IT- sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetztErfahrungen im Umgang mit Vergabeplattformen sind von VorteilIhr Profil wird durch eine ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise abgerundetVorausgesetzt werden zudem Deutschkenntnisse auf mindestens dem Niveau C1Ein Nachweis über eine vollständige Masernschutzimpfung oder eine bestehende Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz ist erforderlich Leitungsfunktion mit GestaltungsspielraumStrukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene KollegenZahlreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und KinderbetreuungVielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines WahlleistungspatientenBetriebliche Altersvorsorge und ZeitwertkontenPreisermäßigte Speisemöglichkeit vor OrtJobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-LeasingMitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung nach TVöD Ihr Kontakt Ansprechpartner Ellen Jaeger Referenznummer 858581/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jaeger.ellen@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie übernehmen die fachliche sowie organisatorische Leitung des Vergabeteams und gewährleisten die rechtskonforme Durchführung sämtlicher Vergabeverfahren Darüber hinaus koordinieren Sie die Vorbereitung, Durchführung und Steuerung nationaler als auch europaweiter Vergabeverfahren Sie führen Verhandlungsverfahren, beantworten eingehende Bieterfragen und sind für die Bewertung der eingereichten Angebote verantwortlich Zudem beraten Sie die Fachbereiche in vergaberechtlichen Fragestellungen und führen Schulungen zu relevanten vergaberechtlichen Themen durch Während sämtlicher Tätigkeiten stehen Sie in engem Austausch mit den Bereichen Einkauf, Recht, Bau & Technik sowie mit der Geschäftsleitung Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Verwaltungswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang Darüber hinaus bringen Sie fundierte Berufserfahrung im Bereich der öffentlichen Beschaffung und Vergabemanagement mit und besitzen vertiefte Fachkenntnisse im Vergaberecht (UVgO, VgV, VOB/A, GWB) Sie haben bereits erste Führungserfahrung erworben Sehr gute IT- sowie MS-Office-Kenntnisse werden vorausgesetzt Erfahrungen im Umgang mit Vergabeplattformen sind von Vorteil Ihr Profil wird durch eine ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise abgerundet Vorausgesetzt werden zudem Deutschkenntnisse auf mindestens dem Niveau C1 Ein Nachweis über eine vollständige Masernschutzimpfung oder eine bestehende Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz ist erforderlich Leitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung Vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung nach TVöD Ihr Kontakt Ansprechpartner Ellen Jaeger Referenznummer 858581/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jaeger.ellen@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Als Teamleiter übernimmst du, bei einem bekannten Versicherungskonzern, die Verantwortung für ein engagiertes Team, das eine unternehmenskritische Applikation betreut und weiterentwickelt Du bist nicht nur Führungskraft, sondern auch Treiber für Modernisierung und Transformation Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung eines interdisziplinären, ca. 20-köpfigen TeamsDu verantwortest die operative Stabilität sowie die strategische Weiterentwicklung einer unternehmenskritischen ApplikationDu gestaltest und steuerst Entwicklungs-, Optimierungs- und TransformationsprojekteDu koordinierst Release- und Deployment-ProzesseDu arbeitest eng mit internen Stakeholdern, weiteren IT-Einheiten und externen Partnern zusammen, um die Plattform ganzheitlich weiterzuentwickelnDu unterstützt die Bereichsleitung als kritischer Sparringspartner bei strategischen und operativen Fragestellungen Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationDu bringst Erfahrung in der Führung interdisziplinärer IT- oder Softwareentwicklungsteams mitDu hast Erfahrung in der Weiterentwicklung und Betreuung komplexer Anwendungssysteme, Plattformen oder kritischer Enterprise-SoftwareDu bist ein Befürworter agiler Arbeitsmethoden und hast idealerweise Erfahrungen in Transformations- oder Modernisierungsprojekten gesammeltDeine ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten setzt Du zielgerichtet auf allen Unternehmensebenen einDeine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell mit großzügiger Home-Office-Regelung (ca. 60 %)Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive sowie vielfältigen Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen WeiterentwicklungEin kollegiales Arbeitsumfeld und eine strukturierte EinarbeitungEin Betriebsrestaurant mit einem hochwertigen und vielfältigen AngebotEin attraktiver Bürostandort, der mit dem PKW und ÖPNV sehr gut erreichbar istAusreichend Parkplätze sowie Ladestationen für E-Autos und E-Bikes Gehaltsinformationen Dich erwartet eine attraktive außertarifliche Vergütung und ein umfangreiches Angebot an Benefits (betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness, Job-Rad u.v.m.).
Eigene Ideen werden nicht nur gerne gehört, sondern auch umgesetzt Einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Tage Jahresurlaub, zusätzliches Urlaubsgeld Ein kooperatives Miteinander, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Attraktive Sozialleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, Verpflegungszuschuss in der hauseigenen Kantine, Fahrgeldzuschuss für den ÖPNV, Jobrad Konnten wir Ihr Interesse wecken?
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aachen, Aalen, Berlin, Braunschweig, Dortmund, Düsseldorf, Erlangen, Essen, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Kassel, Köln, Mannheim, München, Neuss, Nürnberg, Regensburg, Stuttgart, Ulm, Weimar, Würzburg Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie führen Ihr operatives Team vor Ort Sie sind zuständig für die Koordination und Ausführung von Service- /Wartungs- und Instandsetzungsaufgaben von gebäudetechnischen Anlagen Sie unterstützen bei Störungen, bei Wartungs- und komplexen Instandhaltungsmaßnahmen sowie Projekten Das wird erwartet: Sie sind Techniker oder Meister oder Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtungen Elektro, HKLS bzw. haben eine vergleichbare Ausbildung Sie haben Freude an der fachlichen Führung von Mitarbeitenden Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B. Weihnachtsgeld und betriebl. Altersvorsorge Dienstwagen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennenzulernen.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aachen, Aalen, Berlin, Braunschweig, Dortmund, Düsseldorf, Erlangen, Essen, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Kassel, Köln, Mannheim, München, Neuss, Nürnberg, Regensburg, Stuttgart, Ulm, Weimar, Würzburg Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie führen Ihr operatives Team vor Ort Sie sind zuständig für die Koordination und Ausführung von Service- /Wartungs- und Instandsetzungsaufgaben von gebäudetechnischen Anlagen Sie unterstützen bei Störungen, bei Wartungs- und komplexen Instandhaltungsmaßnahmen sowie Projekten Das wird erwartet: Sie sind Techniker oder Meister oder Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtungen Elektro, HKLS bzw. haben eine vergleichbare Ausbildung Sie haben Freude an der fachlichen Führung von Mitarbeitenden Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B. Weihnachtsgeld und betriebl. Altersvorsorge Dienstwagen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennenzulernen.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aachen, Aalen, Berlin, Braunschweig, Dortmund, Düsseldorf, Erlangen, Essen, Frankfurt, Freiburg, Hamburg, Kassel, Köln, Mannheim, München, Neuss, Nürnberg, Regensburg, Stuttgart, Ulm, Weimar, Würzburg Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie führen Ihr operatives Team vor Ort Sie sind zuständig für die Koordination und Ausführung von Service- /Wartungs- und Instandsetzungsaufgaben von gebäudetechnischen Anlagen Sie unterstützen bei Störungen, bei Wartungs- und komplexen Instandhaltungsmaßnahmen sowie Projekten Das wird erwartet: Sie sind Techniker oder Meister oder Ingenieur (m/w/d) der Fachrichtungen Elektro, HKLS bzw. haben eine vergleichbare Ausbildung Sie haben Freude an der fachlichen Führung von Mitarbeitenden Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B. Weihnachtsgeld und betriebl. Altersvorsorge Dienstwagen einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennenzulernen.
Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben: Schwerpunkt: Reparatur, Wartung und Instandsetzung im Industriebetrieb fachliche/r Ansprechpartner/in für die Kunden und die kontinuierliche Pflege des Berichtswesens, wie zum Beispiel Störungs- und Wartungsprotokolle Ihr Profil: Eine Ausbildung als Elektriker (m/w/d) oder einen vergleichbaren Berufsabschluss Hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Freude an Kommunikation Führerschein wünschenswert aber nicht zwingend notwendig Unsere Leistungen: Hervorragende Betreuung durch unser Team Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag So geht’s weiter Bewerbe dich bitte direkt online, indem du auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klickst.
Arbeitsort: Stuttgart Ihre Aufgaben: Betrieb, Wartung und Instandsetzung im Industriebetrieb fachliche/r Ansprechpartner/in für die Kunden und die kontinuierliche Pflege des Berichtswesens, wie zum Beispiel Störungs- und Wartungsprotokolle Ihr Profil: Eine Ausbildung als Elektriker (m/w/d) oder einen vergleichbaren Berufsabschluss Hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Freude an Kommunikation Führerschein Klasse B ist von Vorteil Unsere Leistungen: Hervorragende Betreuung durch unser Team Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag So geht’s weiter Bewerbe dich bitte direkt online, indem du auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klickst.
Die Arbeitnehmerüberlassung im Zeitarbeit-Modell wird durch das ausgeklügelte Auswahlverfahren von GPM Personalservice auch für zahlreiche Unternehmen attraktiv, die bisher keine Zeitarbeit in Betracht gezogen haben. GPM Personalservice bietet Ihnen immer das passende Personal zur richtigen Zeit.
Die Arbeitnehmerüberlassung im Zeitarbeit-Modell wird durch das ausgeklügelte Auswahlverfahren von GPM Personalservice auch für zahlreiche Unternehmen attraktiv, die bisher keine Zeitarbeit in Betracht gezogen haben. GPM Personalservice bietet Ihnen immer das passende Personal zur richtigen Zeit.
BGVA 3) und DINNDE einschließlich Protokollieren und Dokumentieren Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder Elektroinstallateur (m/w/d) Erfahrung in Installationsarbeit sowie in der Wartung und Instandhaltung von Einrichtungen der Gebäudetechnik Lesen und Verstehen von Elektro- und Installationsplänen Sehr gute Deutschkenntnisse wünschenswert Organisierte, zuverlässige, team- und zielorientierte Arbeitsweise Wir bieten Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Offene, teamorientierte sowie wertschätzende Atmosphäre So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Leitungsverlegung und Montagearbeiten im Bereich Wohnungsmodernisierung) Ausführung von Wartungs- und Instandsetzungstätigkeiten an elektrotechnischen Anlagen Erstellung von Funktionsbeschreibungen, Anlagen-Dokumentation und Aufmaßen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroinstallateur (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Gerne auch engagierte Berufseinsteiger Erfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien wünschenswert Flexibilität, Engagement und selbstständiges Arbeiten Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten Führerschein Klasse B Selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaft Grundkenntnisse der Office-Anwendungen Wir bieten Vielseitige Aufgaben im Projekt Flexible Arbeitszeiten in Koordination mit dem Team Diverse Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Besuch von Fachveranstaltungen Eine sehr gute, attraktive Bezahlung sowie betriebliche Altersvorsorge Smartphone wird zur Verfügung gestellt Direktvermittlung Firmenfahrzeug So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Arbeitsort: Stuttgart Ihr Aufgabengebiet Wartung und Instandsetzung von Anlagen aus dem Bereich der TGA gemäß VDMA Erstellung von qualifizierten Tätigkeits- und Wartungsberichten, Mängelprotokollen sowie die Dokumentation von Anlagenbetriebszuständen Erkennung von Mängeln und Störungsbeseitigung Durchführung von Reparaturen Protokollierung der technischen und ggf. infrastrukturellen Vertragsleistungen Ihr Profil Eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik (m/w/d) Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung Erfahrung im Wartungsbereich wünschenswert Bereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende und übertarifliche Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Das erwartet Dich Entwicklung und Implementierung modernster Automotive Elektrik/Elektronik Definition und Spezifikation von E/E-Architekturen und -FunktionalitätenDurchführung von Tests und Analysen zur Sicherstellung der Qualität und FunktionalitätZusammenarbeit mit internen und externen EntwicklungspartnernDokumentation von Entwicklungsprozessen und technischen Spezifikationen Das bringst Du mit Studium der Elektrotechnik, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Qualifikation (Erste) Erfahrung in der Entwicklung von Elektrik/Elektronik-Komponenten im Automotive-Bereich Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach Tarifvertrag High-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der Automobilbranche PROGNUM-Guide - Das Besondere: Bei PROGNUM lassen wir Sie nicht allein!
WEITERE VAKANZEN IN BADEN-WÜRTTEMBERG AUF ANFRAGE Ihre Aufgaben: • Sie führen und entwickeln ein eingespieltes Team aus Niederlassungsleitung und Disponenten • Sie verantworten die strategische und operative Steuerung der Kundenbeziehungen im gewerblich-technischen Bereich • Sie bauen das bestehende Kundenportfolio durch aktive Neukundenakquise aus und intensivieren die Zusammenarbeit mit Bestandskunden • Sie optimieren die Personaleinsatzplanung und steuern die erfolgreiche Vermittlung qualifizierter Fachkräfte Ihr Profil: • Mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise im gewerblich-technischen Umfeld • Nachweisliche Erfolge in Vertrieb und Kundenbetreuung • Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsstärke • Unternehmerisches Denken und Handeln Was wir bieten: • Eine verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit • Attraktive Vergütung mit erfolgsabhängigen Komponenten • Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten • Systematische Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten • Kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Unternehmensumfeld Haben wir Ihr Interesse geweckt?
IHRE KERNAUFGABEN • Sie verantworten den gesamten Recruitingprozess - von der Personalsuche über Bewerbungsgespräche bis zur erfolgreichen Vermittlung • Sie betreuen und entwickeln bestehende Kundenbeziehungen und bauen durch aktive Akquise neue Geschäftsverbindungen auf • Sie koordinieren die Personaleinsätze, erstellen Schichtpläne und gewährleisten eine reibungslose Administration • Sie sind Ansprechpartner für alle arbeitsrechtlichen und vertraglichen Belange IHR PROFIL • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Dienstleistungsmentalität • Unternehmerisches Denken und Handeln • Belastbarkeit und Organisationstalent UNSER ANGEBOT • Verantwortungsvolle Position mit echten Gestaltungsmöglichkeiten • Attraktives Vergütungsmodell mit erfolgsabhängigen Komponenten • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und flexible Arbeitszeiten • Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungen • Chance zur aktiven Mitgestaltung des Unternehmenswachstums Sind Sie bereit für diese spannende Herausforderung?
- Verleihen auch Sie Ihrer beruflichen Karriere neuen IMPACT! Wir bieten: Attraktive Vergütung nach Branchentarif ab ca. 22 € pro Stunde Eine Einstiegsmöglichkeit bei einem weltweit renommierten Unternehmen Übernahmechance nach 12 Monaten Bis zu 30 Tage Urlaub Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld corporate benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern von bis zu 80 % „Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 500€!
Was Dich erwartet Aufbau und Umbau von Versuchsfahrzeugen und Teilsystemen mit Schwerpunkt Elektrik, Elektronik und HochvolttechnikDurchführung von Messtechnikaufbauten, Inbetriebnahmen und Konfiguration von FahrzeugsystemenDiagnose, Auslesen und Interpretation von Mess- und SteuergerätedatenDokumentation von Arbeitsergebnissen und Unterstützung bei FehleranalysenAbstimmung mit Entwicklungs- und Versuchsteams im Projektumfeld Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker oder in einem vergleichbaren technischen Berufsbild, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder MeisterErfahrung in Elektrik | Elektonik und idealerweise erste Berührungspunkte mit Hochvoltsystemen oder E-MobilitätSicherer Umgang mit Diagnose- und Messsystemen im Automotive-Umfeld oder hohe LernbereitschaftBegeisterung für moderne Fahrzeugsysteme, E-Mobilität und innovative TechnologienReisebereitschaft, bei der Du Einsätze als Chance siehst, neue Aufgaben, Teams und Technologien kennenzulernenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach Tarifvertrag High-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der AutomobilbrancheModerne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B.
Ausführung von monatlichen Inspektionen von brandschutztechnischen Einrichtungen Dokumentation der erbrachten Serviceleistungen Fachliche Beratung der Kunden bei technischen Fragestellungen Eine abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise in den Bereichen Elektro-, Sanitär, Sicherheitstechnik oder Mechatronik Alternativ die Bereitschaft sich im Bereich Elektrik weiterzubilden Vorkenntnisse in Errichtung und Wartung von Brandmeldeanlagen wünschenswert aber nicht Vorraussetzung Nice to have: Berufserfahrung im Servicegeschäft Führerschein Klasse B zwingend Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise Teamorientierung und hohes Maß an Eigenmotivation Flexible Einsatzbereitschaft Eine attraktive Vergütung sowie ein Jahresbonus Einen sicheren Arbeitsplatz mit Verantwortung und breiten Gestaltungsspielraum Einen gut ausgestatteten Montagewagen Eigenes Werkzeug sowie Arbeitskleidung Qualifizierte Weiterbildungen Ein flexibler Arbeitszeitbeginn Challenge accepted?
Was Dich erwartet Zerlegung, Aufbau und Umbau von Versuchs- und PrototypenfahrzeugenDurchführung von Fehlerdiagnosen an mechanischen und elektronischen SystemenInbetriebnahme, Instandsetzung und Aktualisierung von Versuchsbauteilen und TeilsystemenEinbau und Integration von Sensorik und Messtechnik in Fahrzeuge und PrüfaufbautenVorbereitung von Fahrzeugen für Erprobungen und FunktionsprüfungenEnge Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Versuchsteams unserer Kunden Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kfz-Elektrik, Mechatronik, oder vergleichbare Qualifikation, gerne als Meister/TechnikerVerständnis für Elektronikarchitekturen und Aufbau der Fahrzeugelektronik/-elektrikFührerschein Klasse B erforderlich, Prototypenführerscheine vorteilhaftErfahrung mit Diagnosetools, Steuergeräte-InbetriebnahmeFähigkeit zur selbstständigen, zielorientierten Arbeit sowie TeamfähigkeitVerhandlungssicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach Tarifvertrag High-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der AutomobilbrancheModerne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B.
Siemens, Heidenhain, Fanuc, Mitsubishi oder MAPPS) Serviceorientierte Vorgehensweise, kundenfreundliches Auftreten sowie Freude am direkten Kundenkontakt Reisebereitschaft innerhalb des regionalen Servicegebietes sowie ein hohes Maß an Flexibilität Wir bieten Dir Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld Detaillierte Einarbeitung in den Produktionswerken, der eigenen Schulungsakademie und der Regionalgesellschaft Professionelle Einsatzplanung und Einsatzvorbereitung per Telefon und Onlinetool Ausgezeichneter Support durch die Regionalgesellschaft und Produktionswerke für die technische Unterstützung Arbeiten in einem dynamischen und motivierten Team Unbefristete Anstellung, übertarifliche Bezüge und Sonderleistungen sowie einen privat nutzbaren Firmenwagen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Service Außen- und Innendienst sowie anderen Abteilungen So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Wir „verbinden“ Arbeitnehmer und Arbeitgeber und haben die Kontakte zu interessanten und attraktiven Arbeitgebern, die spannende berufliche Herausforderungen bieten. Grafschaft Bentheim / Emsland / Münsterland / Region Osnabrück – dies sind Regionen, in denen wir überwiegend tätig sind.
Das erwartet Dich Sicherstellung korrekter und vollständiger Produktdaten für Elektrik/ElektronikSteuerung und Betreuung als Repräsentant des externen Freigabemanagements sowie Durchführung von Schulungen Analyse und Optimierung von PDM‑Prozessen sowie Identifikation von Abweichungen und Einleitung von Korrekturmaßnahmen und Beratung der Fachbereichs-Teams in allen PDM‑ThemenSicherstellung der Richtlinienkonformität auf der EE-Stückliste und der Richtlinienkonformität aller PDM‑Abläufe im Zusammenhang mit dem EEKoordination aller relevanten Schnittstellen zwischen PDM, Entwicklung, Werken, PDx-Teilprojektleiter und externen Partnern sowie Repräsentanz des PDM in relevanten Gremien Was erwarten wir von Dir Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, EE oder vergleichbare AusbildungHervorragende Kenntnisse und mehrjährige praktische Erfahrung in der Anwendung der Dokumentationssysteme DialogE, Engineering Client, Smaragd, Start, DAPS sowie den sicheren Umgang mit allen MS-Office AnwendungenSehr gutes technisches Verständnis im Automotive‑Exterieur und hohes Maß an Selbständigkeit und Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität sowie strukturierte, prozesssichere Arbeitsweise mit hoher QualitätsorientierungKommunikationsstärke und Fähigkeit zur Moderation unterschiedlicher StakeholderVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie gültige Fahrerlaubnis für Deutschland der Klasse B Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach TarifvertragHigh-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der AutomobilbranchePROGNUM-Guide - Das Besondere: Bei PROGNUM lassen wir Sie nicht allein!
-Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Studiengänge Langjährige Erfahrung als Bauteilverantwortlicher in der Entwicklung von Headunits und Peripherie Fundierte technische Kenntnisse in den Bereichen Kfz-Elektrik /Elektronik, Bussysteme und Wireless-Kommunikation Gute Kenntnisse der gängigen Diagnose (Monaco) und Restbussimulation Tools (CANoe), gute Kenntnisse der Diagnose und Transportprotokolle Mehrjährige Erfahrung in der Projekt- und Lieferantenmanagement Kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich, spanischkenntnisse wünschenswert Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Konflikt- und Teamfähigkeit Reisebereitschaft und hohe interkulturelle Kompentenz Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hoher Qualitätsanspruch, strukturierte, selbstständige, proaktive und teamorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten Wir bieten Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Unbefristete Anstellung Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Fehler- und Reifegrad-Management Bewertung & Absicherung der präferierten Bauräume und der Antennenperformance unter Berücksichtigung der jeweiligen Antenneneigenschaften hinsichtlich Richtcharakteristik, Anpassung und Gewinn als auch der Positionierung in diversen Fahrzeugmodellen und –varianten Dokumentation und Freigabe bis zur Serienreife und Markteinführung Anlaufbetreuung verschiedener Märkte, dabei sind die gesetzlichen Vorschriften im In- und Ausland, wirtschaftliche Aspekte sowie Umweltverträglichkeit und Sicherheit zu beachten Neben der technischen Erarbeitung beinhaltet die Aufgabe die Kostenbewertung/-optimierung sowie die Erstellung/Verfolgung von Terminen im Rahmen der Fahrzeugprojekte Vertretung in internen Gremien, inhaltliche Abstimmung von Themen mit den Projektleitern und den Projektmitgliedern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro-, Nachrichten-, Hochfrequenztechnik (Master, Diplom, Promotion) oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in der Antennenentwicklung (Komponenten & Systeme) sowie im Umgang mit Antennenmesssystemen & Antennensimulation auf Komponentenebene & Fahrzeugebene wünschenswert Fundierte technische Kenntnisse in den Bereichen Kfz-Elektrik /Elektronik, Antennentechnik und Wireless-Kommunikation Kenntnisse der Diagnose- und Kommunikationsprotokolle sowie der gängigen Diagnose- und Restbussimulations-Tools (Monaco, CANoe, …) von Vorteil Erfahrungen im Umgang mit einem der gängigen Konstruktionsprogramme wie Smaragd, NX, Catia V5 oder ähnliche von Vorteil Erfahrungen im Bereich Koordination Messaufträge & Fahrzeuglogistik, -Umbau von Vorteil Fundierte MS Office-Kenntnisse überzeugen uns ebenso wie Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Mehrjährige Erfahrung im Projekt- und Lieferantenmanagement von Vorteil Verständnis für komplexe Zusammenhänge Kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich; spanischkenntnisse sind wünschenswert Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Konflikt- und Teamfähigkeit Reisebereitschaft und hohe interkulturelle Kompetenz Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hoher Qualitätsanspruch, strukturierte, selbstständige, proaktive und teamorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten Wir bieten Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Unbefristete Anstellung Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
. ------ Deine Aufgaben Die Montage, Installation und Inbetriebnahme von elektrischen und pneumatischen Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA) Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an RWA-Systemen Fachliche Beratung von Kunden bei technischen Fragen Erstellung von Auftrags- und Montagedokumentation Auftrags- und Tagesplanung zur effizienten Organisation deiner Einsätze ------ Deine Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechanik, Elektrik oder eine vergleichbare Qualifikation Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Analytisches Denken und lösungsorientierte Herangehensweise bei technischen Herausforderungen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hohe Service- sowie Kundenorientierung Kenntnisse in der Anwendung von MS Office und digitalen Tools zur Dokumentation und Planung Bereitschaft zur Weiterbildung und Offenheit für neue technische Entwicklungen Führerschein Klasse B ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in interessanten Bauprojekten Ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen willkommen sind und gefördert werden Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere Führungsakademie Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Attraktive Zusatzleistungen, wie zum Beispiel ein Jobrad-Leasing und weitere Benefits ------